2015年4月24日 星期五

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學歷貶值,高學歷不一定是高薪的保證,尤其是大學學歷不吃香,不過碩博士仍然保值,尤其是國立大學或出國留學的研究所碩博士,高薪族的比例比大學學歷高出許多,104人力銀行調查,國立大學畢業的碩博士生,高薪族所佔的比例高達16.2%,比私立高出兩倍,而且留洋更吃香,如果是美國、加拿大畢業的留學生高薪族佔兩成,中港澳則佔了27%。 高雄小額借貸快速撥款 把照片弄成可愛的GIF小動畫,還能分享到臉書上,他們是全球少數40家,被臉書欽點加入即時通訊軟體的公司,而幕後推手之一就是她,專注盯著電腦螢幕,她是知名軟體的共同創辦人Joanne,中山大學人資所畢業,原本是上班族,在4年前決定轉換跑道當設計師。 高雄小額借貸快速撥款 PicCOLLAG共同創辦人張同亨:「其實一直多多少少,就對設計啊畫畫這些東西,本來就是會有一些興趣在,好像主流好像要念書,這樣好像會比較好。」 高雄小額借貸快速撥款 在加入新創團隊之前,其實是在大公司裡面擔任人資部門的工作,頂著國立研究所的高學歷,自然在薪資上更有競爭力。PicCOLLAG共同創辦人張同亨:「研究所來說的確在那個時間點,(薪水)會有比較好一些。」 根據104人力銀行調查,畢業於國立大學的碩博士,高薪族的比例高達16.2%,比私立的6.7%高出二倍多,而大學部分差異比較小,國立大學畢業的高薪比例約5.2%,私立則是2.9%,也就是想把學歷當成職場加分的利器,研究所碩博士比大學學士,影響力大出許多。 104人資學院營運長花梓馨:「你要考碩博士你要往上走,你一定要想清楚你真的有需要,否則的話外面的這個職場的修羅場,會比你窩在學校裡面窩個2年、7年來的好。」 有著可愛笑容的Nana,畢業於台灣大學財經系,雖然有台大的金字招牌,她覺得加分作用其實有限。PicCOLLAGE羌子涵:「至少在第一關履歷的時候,可以通過審核可以有面試的機會,但後面還是要靠自己去爭取,我覺得國立大學資源比較多關於職缺的訊息,學校還滿努力在推。」 大學學歷貶值,讓不少人決定到國外留學,希望靠著知名研究所,替自己拿到一張通往高薪的門票,調查也發現,研究所以上高薪族佔14%,其中台灣畢業的高薪族有13%,而留學美加等國家高薪族有兩成,令人意外的是,畢業於中港澳研究所的高薪族最多,有將近三成的比例。 專欄作家謝宇程:「我們以前認為去出國喝過洋墨水,或者是說鍍金過好像就會有,懷著很大的期望會有很大在薪資上面,或是就業機會上面的進展,其實現在這樣的優勢是愈來愈小的。」 專欄作家謝宇程,則提供另外一種不同的思考方向,出國留學不一定要到美國或加拿大,到其他地區像是拉美或是歐洲,學習除了英語以外的第三種語言,除了能有差異化,外來在職場上更有競爭力,如果還是用舊思維看待留學就等於高薪,只追求排名的留學,恐怕在畢業的瞬間就開始貶值。茶安風暴延燒,台北巿衛生局食藥處長王明理今天表示,飲料店CoCo都可發現其青茶與裸茶系列茶飲的茶葉來源供應商,和五十嵐是同一家,昨天已先預防性下架,今天各店家也都看不到此產品。 另外,CoCo都可也已主動向新北市衛生局通報,詳細狀況仍待檢驗結果確認。 蘋果日報求證CoCo都可,但尚未取得回應。 台北市衛生局今天邀請13家連鎖茶飲店,召開「茶安專案」會議,業者會中同意加入「台北市食材登錄平台」,揭露食材來源、產地、檢驗報告等,提供消費者透明化的飲食環境。 衛生局表示,與會業者包括清心福全、水巷茶弄、英國藍、歇腳亭、橘子工坊、日出茶太、喫茶趣ToGo、COMEBUY、茶湯會、五十嵐、CoCo都可、快樂檸檬、鮮茶道等公司,以及台北市茶商公會與大東茶業公司。 新北市衛生局食品藥物管理科長林冠蓁表示,CoCo都可上午向衛生局自主通報,並已於23日預防性自主下架。 林冠蓁說,CoCo都可上午通報後,沒有證實農藥有超標問題,衛生局後續會抽驗,檢驗最快要1週才有結果。b
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